43. Khóa học Xây dựng văn hóa doanh nghiệp

  1. Đối tượng
  • Lãnh đạo doanh nghiệp, quản lý các cấp.
  • Nhân sự phụ trách tổ chức – nhân sự, truyền thông nội bộ.
  1. Mục tiêu đào tạo

Sau khóa học, học viên có thể:

  • Hiểu đúng bản chất và vai trò của văn hóa doanh nghiệp trong phát triển tổ chức.
  • Xác định các giá trị cốt lõi và mô hình văn hóa phù hợp với chiến lược, đặc thù doanh nghiệp.
  • Nâng cao vai trò của lãnh đạo và quản lý trong việc hình thành, lan tỏa và duy trì văn hóa.
  • Xây dựng các giải pháp triển khai văn hóa doanh nghiệp hiệu quả, đồng bộ và bền vững.
  1. Thời lượng học: 02 ngày
  2. Chương trình giảng dạy

1). Tổng quan về văn hóa doanh nghiệp

  • Khái niệm, đặc điểm và vai trò của văn hóa doanh nghiệp.
  • Mối liên hệ giữa văn hóa – chiến lược – hiệu quả hoạt động.
  • Các mô hình văn hóa doanh nghiệp phổ biến hiện nay.

2). Các yếu tố cấu thành văn hóa doanh nghiệp

  • Giá trị cốt lõi, niềm tin, chuẩn mực và hành vi tổ chức.
  • Văn hóa lãnh đạo, văn hóa giao tiếp và văn hóa làm việc.
  • Nhận diện thực trạng văn hóa tại doanh nghiệp.

3). Vai trò của lãnh đạo và quản lý trong xây dựng văn hóa

  • Lãnh đạo làm gương và định hình văn hóa.
  • Dẫn dắt, truyền thông và tạo động lực gắn với giá trị văn hóa.
  • Vai trò của quản lý cấp trung trong lan tỏa văn hóa đến đội ngũ.

4). Triển khai và duy trì văn hóa doanh nghiệp

  • Xây dựng kế hoạch và lộ trình phát triển văn hóa doanh nghiệp.
  • Tích hợp văn hóa vào quy trình quản trị, nhân sự và đánh giá hiệu quả công việc.
  • Duy trì và phát triển văn hóa trong bối cảnh thay đổi và tăng trưởng.

5). Thảo luận và phân tích tình huống thực tế

  • Phân tích case study về xây dựng và chuyển đổi văn hóa doanh nghiệp.
  • Thảo luận các thách thức và giải pháp triển khai văn hóa tại đơn vị.
  • Đúc kết bài học và đề xuất định hướng áp dụng cho doanh nghiệp tham gia khóa học.
  1. Hình thức học: Trực tiếp, online, trực tuyến hoặc kết hợp.
  2. Giảng viên: Chuyên gia phát triển tổ chức, chuyên gia tư vấn văn hóa doanh nghiệp, cố vấn quản trị.
  3. Ý nghĩa thực tiễn
  • Giúp doanh nghiệp xây dựng bản sắc văn hóa rõ ràng, phù hợp chiến lược phát triển.
  • Tăng sự gắn kết, cam kết và hiệu quả làm việc của đội ngũ.
  • Góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững của doanh nghiệp.
  1. Chứng nhận: Chứng nhận hoàn thành khóa học do Viện SHERI cấp
  2. Học phí: 1.350.000 VNĐ/học viên

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *